O MNIE
Julia Piotrowska-Pękala
JPP Consulting HR to ja oraz, wedle potrzeby, kilkoro zaufanych profesjonalistów z branży HR, Rekrutacji i Szkoleń, z którymi łączę siły przy realizacji projektów.
Pracuję:
-
w języku polskim i angielskim,
-
dla firm działających w każdym modelu: stacjonarnym, hybrydowym i zdalnym,
-
jako zewnętrzny Konsultant lub Interim HR.
Posiadam ponad 12-letnie doświadczenie w HR – zarówno w obszarze kompleksowego HR Business Partneringu, jak i Learning & Development, Rekrutacji oraz Komunikacji Wewnętrznej i Employer Brandingu. Jestem rzadko spotykanym miksem kompetencji HR 360°, dzięki czemu „łączę kropki”, działam holistycznie, a efekty mojej pracy są spójne.
Całe życie zawodowe pracowałam w organizacjach bardzo szybko rosnących (o ponad 200 osób w ciągu roku) oraz przechodzących transformacje strukturalne i kulturowe w wyniku przejęcia przez większe korporacje – zarówno europejskie, jak i amerykańskie.
Dzięki moim doświadczeniom naturalnie rozumiem, jak funkcjonuje dynamicznie rozwijająca się firma, w której dotychczasowe zasady i zwyczaje przestały nadążać za rosnącą liczbą pracowników oraz pojawiającymi się z ich strony (i słusznie) oczekiwaniami dotyczącymi standardów pracy i rozwoju.
Potrafię mądrze i sprawnie zaprojektować brakujące procesy HR od A do Z oraz skutecznie je wdrożyć (patrz zakładka Oferta).
Dobrze rozumiem również wyzwania firmy, która jest przywiązana do swojej kultury i sposobów pracy – tych samych, które przyniosły jej sukces (m.in. w postaci zakupu przez międzynarodowego gracza) – a która musi teraz przebudować struktury i procesy, uwierzyć w nowe wartości (nawet jeśli brzmią podobnie) i jednocześnie nie stracić poczucia autentyczności.
Remodeluję istniejące procesy zgodnie ze standardami nowego właściciela i jego kultury organizacyjnej. Wyczuwam nastroje oraz kluczowe wyzwania i projektuję transformację w taki sposób, aby przebiegała płynnie, a pracownicy chcieli za nią podążać.
Chętnie poznam Ciebie i sytuację Twojej firmy, by dać Ci od siebie to, co umiem najlepiej i realnie pomóc!
PRACOWAŁAM DLA:
OPINIE:
Piotr Gorzelak,
Head of People Operations,
Assembly DC
"Julia w roli Communication and L&D Partnera to realne wsparcie strategiczne i działanie hands-on. Komunikacja Wewnętrzna oraz cała strategia Learning and Development firmy zostały stworzone od zera i precyzyjnie dopasowane do specyfiki firmy i jej celów biznesowych.
Rozsądnie dobrane kanały oraz język komunikacji, zawsze uwzględniający kontekst i aktualne potrzeby firmy, a jednak nadal spójny.
Programy szkoleń stworzone przez Julię wypełniają luki kompetencyjne, są maksymalnie praktyczne i w ścisłej zgodzie z odmiennym zapotrzebowaniem różnych poziomów stanowisk i działów.
Julia odważnie wspiera decydentów, szczerze sygnalizując nastroje w organizacji i pomagając podejmować decyzje w oparciu o fakty, a nie założenia, nawet jeśli fakty są trudne."
Wiktoria Danielewska,
CPO,
Brand New Galaxy
"Współpracowałam z Julią w roli HR Consultanta i HR Project Managera. Julia to niezawodny partner, na którym można polegać nawet w najbardziej wymagających sytuacjach.
Z łatwością opracowuje procesy, strategie i skutecznie je wdraża. Nigdy nie traci z oczu celu i zawsze umie odpowiedzieć na pytanie "dlaczego?" podejmuje dane działanie.
W trudnych chwilach ratuje opanowaniem i optymizmem. Jest też bardzo kreatywna i potrafi proponować oryginalne rozwiązania."